Наверх

Как вести себя на первом собеседовании?

20 июля 2019 02:15
Странник по миру

Как вести себя на первом собеседовании? Что нужно точно рассказать о себе и чего не следует упоминать?

  Похвалить 0   Пожаловаться

2 ответа

13 октября 2016 19:33
Анна Васильева

Как вести себя на собеседовании

собеседование при устройстве на работу

Надо знать, что на всех собеседованиях девяносто пять процентов будут обращать внимание на ваше поведение и лишь пять процентов на то, что вы будете говорить. Надо тогда перед собеседованием настроиться на позитив и не нервничать. Если вы переживаете, то приложите все усилия, чтобы не нервничать и расслабиться. Если вы будете сильно волноваться и нервничать, работодатель это заметит и не захочет взять вас на работу.

Есть соискатели, которые давят на жалость и рассказывают про свои проблемы в семье и говорят: "Ну возьмите меня хоть куда-нибудь!" такие нытики работодателю не нужны, он подумает: "Если этот человек не может справиться со своими проблемами, то с производственными не справится он точно". Так что не давите на жалость!начальник - подчиненный

Не надо заговаривать собеседника. Есть такие люди, которые любят много поболтать и не умолкают на темы, которые совсем не относятся к работе: об отпуске проведенном, о политике, в общем, всякую всячину. Но лучше лишнего не болтать. Многие работодатели, когда встречаются со слишком разговорчивым человеком, думают, волнуется ли он или же от природы такой говорливый, а если такой говорун, то начнет тогда всех сослуживцев отвлекать от работы.

Так что надо держать себя в руках и задуматься, как вы будете выглядеть со стороны.

  Похвалить 0   Пожаловаться
16 октября 2016 21:08
Ксения Кончакова

Первое собеседование - это что-то вроде экзамена при устройстве на работу. От него напрямую зависит, возьмут вас на работу или нет, или же "отделаются" отговоркой "Мы вам перезвоним", а заветный звонок при этом так и не поступит. А вам придется бессильно ломать голову, что же стало причиной молчания.

Итак,

Как же сделать так, чтобы первое собеседование прошло на "ура"?

Во-первых, нужно понимать, что представляет из себя организация, куда вы хотите идти работать. Перед собеседованием нужно, как минимум, посетить сайт организации, ознакомиться с Уставом, если есть такая возможность, чтобы быть готовым к возможным неожиданностям. Даже тот факт, что в организации введен дресс-код, вы должны знать заблаговременно. Если, к примеру, на предприятии или организации, куда вы устраиваетесь, действительно, введен дресс-код, а вы предстанете перед руководителем в одежде свободного стиля, вроде бы, ничего страшного не произойдет, но будет создано не то впечатление, на которое вы рассчитывали изначально. дресс-код на предприятии

Ведите себя уверенно, но со знанием дела, говорите только то, что у вас спрашивает начальник (или специалист отдела кадров), либо то, что у вас написано врезюме, которое должно быть составлено заранее. резюме при устройстве на работу

Запомните, что о личной жизни говорить на собеседовании ни в коем случае нельзя! Максимум из того, что и можно рассказать, так это замужем/женаты вы или нет и сколько у вас детей, если они, конечно же, имеются. Краткость - сестра таланта! Не стоит рассказывать, как обстоят у вас дела в семье, о финансовом положении (какое бы оно ни было) и так далее.

Если и возникнет какая-то пауза, расскажите лучше о своих профессиональных качествах (собранность, умение владеть временем, знание различных программ (если эта работа в офисе), коммуникативность и так далее), но не слишком преувеличивайте, ложь рано или поздно всплывет наружу, имейте это в виду!личностные качества

Преодолейте волнение!

Мой совет: постарайтесь не волноваться, работодатель такой же человек, как и вы. Понятно, что статус у него выигрышнее на данный момент, чем у вас, ведь это он предлагает работу, а не вы, но все же волнение - вам не товарищ в данном случае, потренируйтесь с близкими людьми, порепетируйте выступление перед зеркалом и я уверена, что желанная работа будет у вас в кармане!

  Похвалить 0   Пожаловаться
Дать ответ и заработать:
Cимволов: