Цены растут, а зарплата нет. Обязанностей все больше, а денег добавлять не спешат. Как лучше аргументировать просьбу пвысить зарплату?
Стоит ли просить повышения зарплаты?
Как правильно просить повышения зарплаты?
Долго работая в компании, бывает обидно, когда руководство не замечает работу своих подчинённых и не повышает им зарплату, ссылаясь на экономический кризис в стране или отсутствия бюджетных средств. Чтобы изменить ситуацию к лучшему, нужно попробовать применить несколько эффективных, но рискованных шагов, которые помогут изменить ситуацию к лучшему.
Попросить о повышении зарплаты в открытую, аргументируя это тем, что вы внесли свой вклад в общее дело компании.
Начать разговор о повышении нужно с того, что специалисты вашего уровня получают значительно выше, и вам ничего не мешает сменить работу, а работодателю придётся искать другого специалиста.
Чтобы начать разговор о повышении зарплаты, к нему нужно подготовиться и взять инициативу в свои руки, чтобы не дать возможности начальнику вам отказать.
Разговор должен быть построен в такой форме, что вы просите дополнительные бонусы от сделок, или почасовую оплату взамен дополнительно заключённых вами договоров.
На что нужно рассчитывать при разговоре с начальством?
Долго работая в одной компании, мне приходилось просить о повышении зарплаты, иногда это оканчивалось не в мою пользу, и чтобы не ошибиться в своих подозрениях, нужно хорошо знать, с кем вы имеете дело, т.е:
Если начальник колеблется и говорит стандартную фразу "я подумаю", то это указывает на отказ, и ваше "поражение".
Попросите рассмотреть вопрос о переводе вас на другую должность, и приложите все усилия, чтобы он согласился это сделать.
Возвращаться к разговору о повышении оклада нужно через каждые шесть месяцев, чтобы начальник был в курсе, что его подчинённые постоянно об этом думают.
Вывод: Не смотря на то, что повышение зарплаты самый "болезненный" вопрос касающейся всех и каждого, но подходить к разговору нужно со всей ответственностью, чтобы начальник не смог вам отказать.
Интересно почитать:
- Стоит ли устраивать к себе на работу родственников?
- Трудоголик,- это человек любящий работу, или не желающий идти домой?
- Что делать, если работа стала вторым домом?